Працівниками відділу з питань додержання законодавства про працю, зайнятість та інших нормативно-правових актів завершено проведення планової перевірки ПАТ «Кіровоградолія» та ПП «Літа».

        Виявлено ряд порушень законодавчих та нормативно-правових актів, зокрема:

- ПАТ «Кіровоградолія» м. Кіровоград: ст. 21 Закону України «Про відпустки (щодо виплати заробітної плати за час відпустки). Директору підприємства винесений припис про недопущення виявлених порушень в подальшому та складений і переданий до суду протокол про адміністративне порушення п.1. ст.. 41 КУпАП;

- ПП «Літа» с. Соколівське, Кіровоградського району порушення: ст. 24

КЗпП України (щодо укладання трудового договору); ст. 83 КЗпПУ і ст. 24 Закону України «Про відпустки(щодо виплати при звільненні працівника, грошової компенсації за всі не використані дні щорічної відпустки); ст. 116 КЗпПУ (щодо строків розрахунку при звільненні); ст. 80 КЗпПУ (щодо заборони ненадання щорічних відпусток повної тривалості протягом двох років підряд); ст. 24 Закону України «Про оплату праці»(щодо строків виплати заробітної плати); ч. 6 ст. 95 КЗпП України та ст. 33 Закону України «Про оплату праці» (щодо індексації у встановленому законодавством порядку).

     За результатами перевірки директору Л. Храпак внесений припис про недопущення в подальшому виявлених порушень законодавства про працю та складений і переданий до суду протокол про притягнення його до адміністративної відповідальності згідно ч.1 ст. 41 КУпАП