Згідно з планом роботи Управління Держпраці у Кіровоградській області розпочато планову перевірку дотримання вимог законодавчих та нормативно-правових актів з питань охорони праці, промислової безпеки в Товаристві з додатковою відповідальністю «Світловодське кар’єроуправління». Комісію очолює завідувач сектору гірничого нагляду Управління Держпраці Юрій Деменський. До її складу ввійшли представники Управління: Олександр Погорілий - головний державний  інспектор сектору гірничого нагляду, Володимир Євтушенко - головний державний  інспектор  відділу нагляду в машинобудуванні та енергетиці і Анатолій Шумейко - головний державний інспектор відділу нагляду в будівництві, котлонагляді, на транспорті та зв’язку.

Головний державний інспектор відділу нагляду в будівництві, котлонагляді, на транспорті та зв’язку Управління Держпраці у Кіровоградській області Анатолій Дзіговський спільно з начальником віділення - страховим експертом з охорони праці відділення Управління ВД ФСС України у Гайворонському районі Анатолієм Димарцем провели семінар- нараду з працівниками ТОВ «Гарт» в Гайворонському районі з питань виробничого травматизму та шляхів його попередження, безпеки праці під час підготовки до весняно-польових робіт та участі в опрацюванні (доопрацюванні) і впровадженні системи  управління охорони праці (СУОП) на підприємстві.

Головний державний інспектор відділу з питань додержання законодавства про працю, зайнятість та інших нормативно-правових актів Управління Держпраці в області Сергій Терещенко провів семінар для працівників ПП «Імпульс».

Головний державний інспектор відділу з питань додержання законодавства про працю, зайнятість та інших нормативно-правових актів Управління Держпраці в області Олена Коломійчук провела семінар у СТОВ «Родина» на тему: «Особливості оплати праці працівників за відрядними розцінками».

Головний державний інспектор відділу з питань експертизи умов праці Управління Держпраці в області Оксана Колпак провела семінар у товаристві з обмеженою відповідальністю «Літа» на тему: «Процедура скорочення чисельності працівників».